Кадровый резерв МКУ «Центр учета и отчетности муниципальных учреждений города Кировска»

1.

Должность (название)

Бухгалтер (без категории), бухгалтерский, налоговый и статистический учет некоммерческой организации

2.

Функциональные обязанности

- Ведение бухгалтерского учета и формирование бухгалтерской, статистической и налоговой отчетности в полном объеме.

- Обеспечение расчетов всех видов выплат с работниками обслуживаемых учреждений в рамках трудовых и гражданско-правовых отношений.

- Обеспечение расчетов с подотчетными лицами обслуживаемых учреждений.

3.

Требования (образование, навыки, умение и т.д.)

- Без категории - среднее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет.

- Обладать навыками рационального планирования своей работы, обеспечения выполнения задач, эффективного сотрудничества с коллегами, взаимодействия с обслуживаемыми учреждениями, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, сбора и систематизации информации, квалифицированной работы со служебными документами, делового общения с людьми по недопущению личностных конфликтов, систематического повышения своей квалификации.

4.

Предполагаемый график работы

Пятидневная рабочая неделя

5.

Предлагаемая заработная плата

до 35 000,00

1.

Должность (название)

Экономист без категории (финансовой службы)

2.

Функциональные обязанности

Ведение планово-экономической работы, финансово-расчетных операций, бухгалтерского учета и формирование финансовой отчетности.

3.

Требования (образование, навыки, умение и т.д.)

- Лицо, имеющее высшее экономическое образование без предъявления требований к стажу.

- Обладать навыками рационального планирования своей работы, обеспечения выполнения задач, эффективного сотрудничества с коллегами, взаимодействия с обслуживаемыми учреждениями, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, сбора и систематизации информации, квалифицированной работы со служебными документами, делового общения с людьми по недопущению личностных конфликтов, систематического повышения своей квалификации.

4.

Предполагаемый график работы

Пятидневная рабочая неделя

5.

Предлагаемая заработная плата

до 35 000,00

1.

Должность (название)

Экономист по труду 1 категории

2.

Функциональные обязанности

Ведение планово-экономической работы в части оплаты труда

3.

Требования (образование, навыки, умение и т.д.)

Экономист по труду 1 категории - назначается лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное образование (дополнительное профессиональное образование по специальным программам) и стаж работы в должности экономиста/бухгалтера/специалиста не менее 2 лет;

Экономист без категории - назначается лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное образование (дополнительное профессиональное образование по специальным программам) без предъявления требований к стажу работы.

4.

Предполагаемый график работы

Пятидневная рабочая неделя

5.

Предлагаемая заработная плата

35 000,00

1.

Должность (название)

Экономист по труду (без категории)

2.

Функциональные обязанности

Ведение планово-экономической работы в части оплаты труда.

3.

Требования (образование, навыки, умение и т.д.)

-   Высшее или среднее профессиональное образование (дополнительное профессиональное образование по специальным программам) без предъявления требований к стажу работы.

-    Обязан обладать навыками рационального планирования своей работы, обеспечения выполнения задач, эффективного сотрудничества с коллегами, взаимодействия с обслуживаемыми учреждениями, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, сбора и систематизации информации, квалифицированной работы со служебными документами, делового общения с людьми по недопущению личностных конфликтов, систематического повышения своей квалификации.

4.

Предполагаемый график работы

Пятидневная рабочая неделя

5.

Предлагаемая заработная плата

до 35 000,00

1.

Должность (название)

Экономист без категории (по сопровождению закупок)

2.

Функциональные обязанности

Экономическое планирование и обоснование закупок товаров, работ, услуг.

3.

Требования (образование, навыки, умение и т.д.)

– высшее экономическое образование (без категории), без предъявления требований к стажу либо высшее профессиональное образование стаж работы бухгалтером / экономистом – не менее 1-го года.

- Обладать навыками рационального планирования своей работы, обеспечения выполнения задач, эффективного сотрудничества с коллегами, взаимодействия с обслуживаемыми учреждениями, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, сбора и систематизации информации, квалифицированной работы со служебными документами, делового общения с людьми по недопущению личностных конфликтов, систематического повышения своей квалификации.

4.

Предполагаемый график работы

Пятидневная рабочая неделя

5.

Предлагаемая заработная плата

до 35 000,00

1.

Должность (название)

Специалист 1 категории по заработной плате

2.

Функциональные обязанности

Обеспечение расчетов всех видов выплат с работниками Учреждения (обслуживаемых учреждений) в рамках трудовых и гражданско-правовых отношений.

3.

Требования (образование, навыки, умение и т.д.)

Специалист 1 категории - назначается лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное образование (дополнительное профессиональное образование по специальным программам) и стаж работы в должности бухгалтера (специалиста) не менее 1 года;

4.

Предполагаемый график работы

Пятидневная рабочая неделя

5.

Предлагаемая заработная плата

35 000,00

1.

Должность (название)

Специалист (по расчетам заработной платы без категории)

2.

Функциональные обязанности

- Обеспечение расчетов всех видов выплат с работниками Учреждения (обслуживаемых учреждений) в рамках трудовых и гражданско-правовых отношений.

3.

Требования (образование, навыки, умение и т.д.)

- Лицо имеющее высшее или среднее профессиональное образование (дополнительное профессиональное образование по специальным программам) без предъявления требований к стажу работы.

- Обладать навыками рационального планирования своей работы, обеспечения выполнения задач, эффективного сотрудничества с коллегами, взаимодействия с обслуживаемыми учреждениями, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, сбора и систематизации информации, квалифицированной работы со служебными документами, делового общения с людьми по недопущению личностных конфликтов, систематического повышения своей квалификации.

4.

Предполагаемый график работы

Пятидневная рабочая неделя

5.

Предлагаемая заработная плата

до 35 000,00

1.

Должность (название)

Инспектор по кадрам

2.

Функциональные обязанности

- Ведение кадрового учета Учреждения (обслуживаемых учреждений на основе договора - на ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства).

-  Ведение кадрового делопроизводства Учреждения (обслуживаемых учреждений - на основе договора на ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства).

3.

Требования (образование, навыки, умение и т.д.)

- Лицо имеющее высшее образование без предъявления требования к стажу или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности инспектора по кадрам не менее 3 лет.

- Обладать навыками рационального планирования своей работы, обеспечения выполнения задач, эффективного сотрудничества с коллегами, взаимодействия с обслуживаемыми учреждениями, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, сбора и систематизации информации, квалифицированной работы со служебными документами, делового общения с людьми по недопущению личностных конфликтов, систематического повышения своей квалификации.

4.

Предполагаемый график работы

Пятидневная рабочая неделя

5.

Предлагаемая заработная плата

до 35 000,00

1.

Должность (название)

Делопроизводитель

2.

Функциональные обязанности

- Организация и ведение делопроизводства в Учреждении и администрации города Кировска (далее – Администрация), в том числе в структурных подразделениях администрации города Кировска с правом юридического лица.

- Учет получаемой и отправляемой корреспонденции.

-  Работа с архивом.

-  Документационное обеспечение.

3.

Требования (образование, навыки, умение и т.д.)

- Лицо, имеющее начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальную подготовку по установленной программе без предъявления требований к стажу работы.

- Обладать навыками рационального планирования своей работы, обеспечения выполнения задач, эффективного сотрудничества с коллегами, взаимодействия с обслуживаемыми учреждениями, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, сбора и систематизации информации, квалифицированной работы со служебными документами, делового общения с людьми по недопущению личностных конфликтов, систематического повышения своей квалификации.

4.

Предполагаемый график работы

Пятидневная рабочая неделя

5.

Предлагаемая заработная плата

до 35 000,00

1.

Должность (название)

Инженер (службы информационных технологий)

2.

Функциональные обязанности

Обеспечение бесперебойного функционирования и эффективного использования серверного и сетевого оборудования, персональных компьютеров и оргтехники. Обеспечение бесперебойного функционирования программного обеспечения серверов. Техническая и информационная поддержка пользователей. Организация системы электронного документооборота с финансовыми и контролирующими учреждениями.

3.

Требования (образование, навыки, умение и т.д.)

-Без категории назначается лицо, имеющее среднее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы.

- Обладать навыками рационального планирования своей работы, обеспечения выполнения задач, эффективного сотрудничества с коллегами, взаимодействия с обслуживаемыми учреждениями, квалифицированной работы со служебными документами, делового общения с людьми по недопущению личностных конфликтов, систематического повышения своей квалификации.

4.

Предполагаемый график работы

Пятидневная рабочая неделя

5.

Предлагаемая заработная плата

до 35 000,00